CHEF D'ATELIER (H/F)
L’association HEVEA recrute, dans le cadre de son ESAT (Etablissement ou Service d’Aide par le Travail) situé à Jouy le Moutier (95).
Poste à pourvoir au mois d'avril.
- Expérience confirmée dans le management d’équipe et la conduite d’activités de production, idéalement en ESAT ou dans un environnement proche (secteur protégé, insertion, adaptation de postes)
- Capacité à articuler exigences économiques et exigences d’accompagnement social, sens de la pédagogie, de l’écoute et de la régulation
- Maîtrise des outils bureautiques et appétence pour les logiciels métiers
- Permis B, mobilité sur les différents sites et chantiers extérieurs selon l’organisation des ateliers
Membre du comité de direction, le Chef d’Atelier (H/F) pilote les ateliers de production de l’ESAT, encadre l’équipe de moniteurs d’atelier et garantit un équilibre entre qualité des prestations, respect des délais clients et accompagnement des travailleurs en situation de handicap dans leurs projets personnalisés.
Détail des missions du poste
- Encadrer, fédérer et accompagner une équipe de moniteurs d’atelier, en favorisant la cohésion, la circulation de l’information et la culture de coopération
- Organiser et animer des réunions techniques et de production, assurer le lien avec la direction et les autres services (médico-social, administratif, qualité, maintenance…)
- Gérer les plannings, absences et congés des salariés placés sous votre responsabilité (logiciel OCTIME), anticiper les besoins en renfort ou ajustement d’effectifs
- Repérer les besoins en compétences, proposer des actions de formation et contribuer à la montée en professionnalisation de l’équipe
- Garantir au quotidien la sécurité physique, morale et psychologique des travailleurs en situation de handicap accueillis dans les ateliers
- Veiller au respect des droits des personnes et à la mise en œuvre opérationnelle des projets personnalisés, en lien étroit avec l’équipe pluridisciplinaire
- Adapter l’organisation du travail, les postes et les consignes en fonction des capacités, des rythmes et des restrictions médicales des travailleurs
- Participer aux réunions de projets individualisés et contribuer au développement de l’autonomie, des compétences et des parcours d’insertion professionnelle
- Planifier, mettre en œuvre, suivre et contrôler les activités de production dans une logique de performance (coûts/qualité/délais) et de respect des engagements clients
- Étudier la faisabilité des demandes, élaborer les devis en lien avec les moniteurs principaux, assurer la facturation (logiciel EBP), les relances clients et annuellement la DOETH
- Contrôler la qualité des productions, piloter la démarche d’amélioration continue et déployer la politique qualité au sein des ateliers (procédures, traçabilité, actions correctives…)
- Superviser le suivi de maintenance des installations, équipements et véhicules, garantir des conditions de travail, d’hygiène, de sécurité et d’ergonomie conformes aux exigences réglementaires
- Entretenir et développer les relations avec les clients existants, assurer un suivi réactif et professionnel des demandes, réclamations et ajustements de commande
- Prospecter et étudier de nouveaux marchés, contribuer au développement de l’offre de l’ESAT et à la diversification des activités
- Représenter les ateliers auprès des entreprises et partenaires locaux, participer à des démarches de promotion des savoir-faire et de valorisation de l’image de l’ESAT
- Participer à l’élaboration du budget de production et aux arbitrages d’investissement (équipements, outillage, véhicules) avec la direction
Rejoignez-nous !
Envoyer une lettre de motivation ainsi qu’un CV, à l’attention de Richard SOENEN, Directeur de Secteur en postulant en ligne !
