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Index d'égalité homme / femme


Récapitulatif de la déclaration de l'index de l'égalité professionnelle femmes-hommes pour l'année 2024 au titre des données 2023
Documents généraux
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AVIS N° 2 : Les contrats de séjour


  • Mise en conformité des contrats de séjour
  • Difficultés de compréhension et adaptations
  • Adaptations pour une meilleure accessibilité

Comité consultatif et de Réfléxion Ethique
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AVIS N° 3 : Accompagner le désir de parentalité des personnes accueillies à HEVEA


  • Le concept de parentalité et l’autorité parentale
  • La vulnérabilité et les institutions en soutien à la parentalité
  • La gestion du conflit éthique à HEVEA
  • Une enquête pour en savoir plus
  • Les ressources au sein d’HEVEA
  • Les informations préoccupantes et les signalements
  • Penser l’avenir

Comité consultatif et de Réfléxion Ethique
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AVIS N° 4 : Face au risque de fin d'accompagnement de la personne accueillie dans un établissement d'HEVEA


  • État des lieux
  • A quel moment arrêter un accompagnement dans l’institution ?
  • Recommandations
 
Comité consultatif et de Réfléxion Ethique
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AVIS N° 5 : Utilisation d'internet


  • Internet, entre désirs et risques
  • Une société en changement et un accès à internet devenu inéluctable
  • La protection, un pilier de accompagnement des personnes fragiles 
  • Et l'éducation, un moyen pour prévenir des risques?  

Comité consultatif et de Réfléxion Ethique
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AVIS N° 6 : Vaccination anti-covid


  • Le principe du vaccin
  • Éléments d'histoire de la vaccination
  • Pourquoi se faire vacciner?
  • Quelques règles éthiques
 
Comité consultatif et de Réfléxion Ethique
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AVIS N° 9 : Les choix de production doivent-ils être influencés par la vulnérabilité des personnes accompagnées et l'éthique personnelle de chacun à HEVEA?


  • La question du choix de production en ESAT
  • L'éthique personnelle
  • L'éthique professionnelle 
  • Recommandations 

Comité consultatif et de Réfléxion Ethique
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AVIS N° 10: Fin de vie, action préventive


  • Quelles actions préventives, l’établissement devrait-il mettre en œuvre pour que les souhaits de la personne en matière d’obsèques soient respectés au moment du décès ?
  • La personne de confiance 
  • La personne de confiance de l’action sociale
  • Directives anticipées
  • Dernières volontés
  • Préconisations

Comité consultatif et de Réfléxion Ethique
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Projet associatif Hévea 2024/2029


Ce projet fondamental détaille notre engagement, nos priorités et la manière dont nous nous adaptons aux défis actuels
Documents généraux
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Rapport moral et orientation


Documents généraux
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